Carta dei Valori e Codice Etico

I nostri comportamenti si ispirano a cinque valori

• Accessibilità

  

  Ci impegniamo a essere interlocutori aperti e disponibili, pronti a fornire risposte e soluzioni.

• Lungimiranza

  

   Ci impegniamo a sviluppare il disegno strategico e i processi organizzativi in modo da garantire una continuità di gestione efficiente e profittevole dell’impresa, che escluda ogni forma di dispersione e spreco delle risorse, in un’ottica di sostenibilità nel lungo periodo.

• Rispetto

  

  Ci impegniamo a considerare le persone come parte di una relazione sociale stabile che attribuisce dignità, favorendo e sostenendo l’ascolto.

• Solidarietà

  

  Ci impegniamo a promuovere una cultura che tuteli l’esistenza e il benessere delle persone, delle famiglie e delle imprese. Ci impegniamo anche a riconoscere il sostegno e la collaborazione reciproca come elementi portanti per garantire all’Azienda efficienza e sviluppo.

• Responsabilità

  

  Ci impegniamo a farci carico individualmente e collettivamente, delle conseguenze delle nostre azioni con serietà, trasparenza e rettitudine, senza tradire il rapporto di fiducia accordato