RELAZIONE ANNUALE SULLA CORPORATE GOVERNANCE
Unipol Gruppo Finanziario S.p.A. recepisce, sin dal marzo 2001, le raccomandazioni contenute nel Codice di Autodisciplina (nelle sue varie edizioni succedutesi nel tempo) attuando conseguenti processi di graduale adeguamento del proprio sistema di governo societario e delle procedure operative aziendali.
Ai sensi degli articoli 124 bis del TUF, 89 bis del Regolamento Emittenti, nonché dell'articolo IA.2.6. delle Istruzioni al Regolamento di Borsa le società che emettono azioni quotate sono tenute a pubblicare annualmente una relazione sull'adesione a codici di comportamento e sull'osservanza degli impegni a ciò conseguenti.
Pertanto, come già avvenuto negli anni precedentii, nel 2009 è stata predisposta una "Relazione Annuale sul Governo Societario" articolata nel seguente modo:
- una prima Sezione, nella quale sono stati inseriti alcuni dati di sintesi relativi agli assetti proprietari ed altre informazioni;
- una seconda Sezione, nella quale sono riportate le informazioni in merito al sistema di governance ed all'attuazione dei principi contenuti nel Codice di Autodisciplina.
La Relazione fornisce informazioni circa gli organi sociali, la loro composizione, la durata in carica, il funzionamento, le loro attribuzioni e altre informazioni circa gli ulteriori elementi che connotano l'assetto di governo societario.
Nella stessa Relazione, vengono fornite notizie sul sistema di remunerazione degli Amministratori e dei Dirigenti con responsabilità strategiche, sulle regole da applicarsi in tema di trattamento delle informazioni riservate e di operazioni di maggior rilievo economico, finanziario e patrimoniale, con parti correlate, atipiche o inusuali.
Il documento contiene inoltre informazioni sulla disciplina dell'Internal Dealing, sul Modello di Organizzazione e Gestione (MOG), sulla Carta dei Valori e sul Codice Etico che la Società ha adottato.
201120102009